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Bull cherche à accroître les prestations
qu’il confie au secteur protégé (établissements
ou services d’aide par le travail, entreprises adaptées).
Des actions de sensibilisation continuent d’être
menées auprès des directions des services
généraux et des achats.
Nature des prestations confiées au secteur protégé :
réponses à des candidatures, traitement de
cartouches toner laser, déconstruction d’ordinateurs,
travaux de sous-traitance, entretien de certains espaces
verts et de plantes.
Ceci représente 10 postes de travailleurs handicapés
en milieu ordinaire de travail.
Depuis 2005, la loi incite les entreprises, par de nouvelles
mesures financières, à faire davantage appel
au secteur protégé.
Le législateur a retenu 12 actions qui permettent,
si elles sont mises en œuvre dans l’entreprise,
de minorer la contribution d’un établissement
donné dans la limite de 10 % de son montant.
Exemples :
- réalisation d’études et d’aménagements
de postes de travail en liaison avec les médecins
du travail,
- réalisation de travaux liés à l’accessibilité,
- mise en œuvre de moyens adaptés pour le maintien
dans l’emploi,
- mise en place de moyens de transport adapté,
- partenariats avec organismes de formation des
travailleurs handicapés,
- formation et sensibilisation des salariés de l’entreprise,
- conception et réalisation de matériel ou
d’aides techniques.
Parmi celles-ci, pour cette année, les réalisations
qui nous concernent sont :
- les formations dispensées au Centre Guinot, école
de formation pour jeunes déficients visuels.
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